（この記事は３分くらいで読めます）
転職活動は在職中と辞めてからのどっちがいいんだろう？
なんか注意することとかあるのかな？
今回はこんな悩みを解決出来る記事です。
何故なら僕自身、中間管理職として勤めながらも、転職エージェントをフル活用した結果３週間で転職活動を終えて、年収も100万UP出来たからです。
この記事では「転職活動を働きながら進める時の現実とポイント」を知ることが出来ます。
今の時代は転職が当たり前の時代です。
会社に依存することが出来ない今、転職が自分の強力な武器になるのは間違いありませんが、どのタイミングで進めるのかは疑問があるかもしれません。
この記事では働きながら転職活動をする時のリアルな現実とポイントをお伝えしていきます。
- 会社に勤めているけど転職を検討している人
- メリット、デメリットと進める際のポイント
【この記事がおすすめの人】
【最後まで読んだら分かること】
働きながらと辞めてから転職活動をする時の印象の違い
ただあまりにもブランク期間が長いと気になるかもね
転職活動をするのは働きながらがいいのか、辞めてからがいいのか迷う人もいると思いますが、正直企業側の印象はほぼ変わりません。
ただ、ブランク期間が半年とか1年とかあると「何してたのかな？」って疑問は湧きますよね？
ブランクが開く場合はしっかりと説明をして納得してもらえるようにしましょう。
働きながら転職活動をするメリットとデメリット
いくつかあるから教えるね
- 収入の心配がないのでじっくりと選べる
- 職歴にブランクが空かない
- 今の職場に留まる余地がある
- 時間が制限される
- すぐに入社してほしい企業から採用を見送りになる可能性がある
- 準備を十分に出来ない可能性がある
【メリット】
【デメリット】
上記がメリットとデメリットになります。
在職中だと収入が入ってくるので焦らなくて済む分、企業選びに時間を使えます。
辞めてからの方が時間はあるんですが、収入がないって状況はわりと精神的なプレッシャー大きいですからね。
また転職活動をする中で、今の会社の良さを再認識することもあるので転職を考え直す余地があるのもメリットです。
しかし、辞めるのにも引き継ぎがあったり、転職活動に十分な時間を割けないので効率よく進めて行くことがカギになりますね。
働きながら転職をする際の3つのポイント
3つを抑えよう
- 有給を上手く利用する
- 現職の企業への配慮
- 転職エージェントを活用する
転職活動はどうしても平日がメインになるので、有給をうまく使っていきましょう。
また転職先が決まったら、1ヶ月後とかに入社になるケースが多いので早めに引き継ぎは完了させた方がいいですね。
ただ、会社に辞めることを悟られると面倒なので、それとなく後任を作っておくのがおすすめです。
最大のポイントは転職エージェントをフル活用することです。
僕自身、在職中に３週間で転職活動を終えられたのは完全に転職エージェントのおかげでした。
日程調整や企業との連絡を代行してくれるので、効率よく進めることが出来ますよ。
自分の転職活動のスケジュール
リクナビNEXTざっくり言うとこんな感じでした。
転職サイトで目星をつけると転職エージェントを更に効果的に使えるのと、転職エージェントを４社以上併用するのが成功ポイントですね。
転職で自分の理想を実現しよう
何度も言いますがこれからの時代、転職はサラリーマンにとって強い武器になります。
会社にしがみ付いても良いことなんて何も無いので、自分の市場価値を上げるために良い意味で会社を利用していきましょう。
正直、転職活動はタイミング次第ってこともありますから、内定が中々出なくても諦めないで頑張るのが大事ですよ。
まとめ
今回は「転職活動を働きながら進める時の現実とポイント」をお伝えしました。
- 出来れば転職活動は在職中にしたほうがいい
- ポイントを理解して効率的に進めよう
- 転職で自分の理想を追求しよう
これからは本当の意味で個人の時代です。
収入、ワークライフバランス、勤務地など自分の理想を妥協せずに追求して行くべきだと思います。
転職を自分の武器としてフル活用していきましょう。
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働きながら３週間で転職活動を終えました